Arbeitgeberverband Pflege: Fachkräfte-Doppelstrategie der BA beweist mehr Mut, als ihn Politik je hatte
Der Arbeitgeberverband Pflege begrüßt ausdrücklich die Doppelstrategie der Bundesagentur für Arbeit, das inländische Fachkräftepotenzial in der Pflege durch Ausbildung, Weiterbildung und Umschulung steigern zu wollen, aber auch Anstrengungen zu unternehmen, um Fachkräfte aus EU-Staaten nach Deutschland zu holen. „Angesichts der dramatischen Tatsache, dass uns schon heute zehntausende Fachkräfte in der Pflege fehlen, müssen Bundesagentur für Arbeit und Pflegewirtschaft in einem Bündnis das eine tun, ohne das andere zu lassen. Die Erstausbildungen, die Weiterbildungen von Hilfs- zu Fachkräften und die Umschulungsmaßnahmen müssen konsequent ausgebaut werden. Wir werden aber auch gut ausgebildete Pflegefachkräfte aus krisengeplagten EU-Staaten nach Deutschland holen, die ansonsten in ihren Heimatländern arbeitslos wären. Dazu müssen aber auch deren Fachabschlüsse in Deutschland uneingeschränkt anerkannt werden. Auch das verstehe ich unter konkreter Hilfe für Staaten, wie Griechenland und Portugal“, sagt Thomas Greiner, Vorsitzender des Arbeitgeberverbandes Pflege. Die Positionspapiere von CDU/CSU und SPD zum Fachkräftemangel in der Pflege würden zwar den Mangel auflisten, ließen aber keinerlei Vorschläge zu dessen Behebung erkennen. Im Gegensatz zur Politik hätten die Bundesagentur für Arbeit und Arbeitgeber das Heft in die Hand genommen und würden konkret handeln. „Die BA hat damit mehr Mut bewiesen, als ihn die Politik in Sachen gesteuerter Zuwanderung je hatte.Wir benötigen schließlich in den kommenden zwanzig Jahren über 150.000 zusätzliche Fachkräfte in der Pflege “, so Greiner.
Hintergrund
Die acht größten privaten Pflegeunternehmen in Deutschland und der Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste (bpa) haben sich im Juni 2009 zum Arbeitgeberverband Pflege zusammengeschlossen. Der Verband vertritt die sozialen, wirtschaftlichen und tariflichen Interessen von mittlerweile über 40 der größten Unternehmen der Pflegewirtschaft. Gemeinsam mit den Unternehmen im bpa repräsentiert er über 200.000 Mitarbeiter. Der Verband setzt sich für eine zukunftsfähige Gestaltung der Pflege ein.http://www.arbeitgeberverband-pflege.de/
Quelle: Pressemitteilung des Arbeitgeberverbandes Pflege e.V. vom 20.07.2011